熱門：管理知識、線上課程、管理領導、團隊合作、主管帶人、溝通技巧、領導力、創新、留住人才、經營管理

首頁 > 管理短片 > 谷歌的主管養成秘笈

新手主管閱讀指南

谷歌的主管養成秘笈

EMBA雜誌373期 / EMBA雜誌編輯部

2018.05.10

【EMBA雜誌管理輕鬆學】谷歌的主管養成秘笈

不知道要幫新上任的主管加強哪些能力？快看看谷歌教公司的主管，學習哪六件事情。

標籤．人力資源、教育訓練、企業文化

回數位影音

影音推薦 VIDEOS & AUDIOS

領導充電站【AI主播】面談時，負面回饋如何說出口？

今天，E 教練將分享「說出負面回饋的 5 步驟」，幫助你更有效地溝通與領導。 ...

PLAY

2025.04.09

願景經營實現願景的第一步，說員工的語言

如果你要讓一個人去造一艘船，不是告訴他要去蒐集木頭，而是要引發他對海洋的渴望。想 ... ...

PLAY

成功授權 4個問題，讓你更有效授權

授權不一定都是好的，不恰當的授權，反而會帶來災難。如何找出自己應該授權出去的工作 ... ...

PLAY

2020.06.04

管理小技巧當部屬和你意見不合時，可以運用的三步驟說話技巧

在和員工來來回回討論工作的過程中，你心中已有明確的方向，這時候你會怎麼做？當你和 ... ...

PLAY

2022.08.02

領導充電站【AI主播】運用這個「實驗方法」，改變你的人生！

你是否曾經有過一些想法，覺得「也許可以試試看」，但一直沒有去做？E 教練要跟你談 ... ...

PLAY

2025.05.26

領導充電站【AI主播】成功的銷售人員，用三種方式提升成交率！

在跟潛在客戶定期聯繫時，你常常感受到有些人非常冷淡，所以產生自我懷疑：是我說話的 ... ...

PLAY

2025.08.25

雜誌 | 2026.06

熱門內容 POPULAR

01

「不完美」地提高生產力

02

打破習慣的三個練習

03

經營公司的三個百萬元建議

04

心理學家教你如何提高魅力

05

運用斯多葛主義走出焦慮

06

成功業務人員的十個秘密銷售技巧

07

如何和不熟的人聊天

08

去想下一步的下一步，永聯打造全台最大智慧物流園區

09

鍛鍊耐性的九個方法

10

立場不同時的傾聽三步驟

01

如何提高判斷數據的能力？

02

你是校對型主管嗎？

03

如何和不熟的人聊天

04

如何跟客戶說，我們漲價了？

05

【AI越快，人更要慢】回應AI焦慮，傳產轉型與領導哲學的深度思考

06

稻盛和夫如何帶領日航意識改革，走出破產危機？

07

去想下一步的下一步，永聯打造全台最大智慧物流園區

08

心理學家教你如何提高魅力

09

專訪全拓工業董事長吳崇讓：讓每個人都是董事長

10

鍛鍊耐性的九個方法