熱門：管理知識、線上課程、管理領導、團隊合作、主管帶人、溝通技巧、領導力、創新、留住人才、經營管理

首頁 > 人力資源 > ＩＴ主管的新挑戰

資訊科技

ＩＴ主管的新挑戰

EMBA雜誌297期 / EMBA雜誌編輯部

2011.04.29

公司對ＩＴ的需求比以往更為強烈。隨著各事業部要求從ＩＴ部門獲得更多價值，ＩＴ主管們面臨著新的困難。

本文未開放，全文請見EMBA雜誌297期

標籤．科技能力、高階主管

回文章專區

相關文章 ARTICLES

如何迎接新員工新進員工訓練的五個錯誤

提供一大堆的表格讓他填寫，請他獨自一人研讀公司資料一整天……，這是你的公司迎接新 ... ...

2023.11.24

READ

最重要的特質是什麼？面談員工二選一

招募員工時，最後有兩個人選脫穎而出。其中一位似乎具備更多技能；但另一位擁有你很重 ... ...

2017.09.13

READ

PwC資誠企業管理顧問公司董事桂竹安如何交派任務，並確保達成？

Q上次我交派任務給某位部屬，他一口回答沒問題，截止日快到時，我一看結果，卻發現和 ... ...

2022.10.31

READ

人力資源溝通，重要性永不減的技能

農業時代，比鄰居更會耕田的農夫不會多賺很多錢；但是在這個時代，精研溝通藝術、能夠 ... ...

2019.01.16

READ

成為彼此的後盾成功團隊的三個密碼

從專業球隊到知名劇團，強大的向心力讓這些團隊無往不利。想要打造一支高凝聚力團隊， ... ...

2018.04.27

READ

太毅國際顧問公司首席顧問王淑麗如何留住新世代的新員工？

我們是一家傳統產業公司，過去幾年，公司會在畢業季招募一些社會新鮮人，希望為公司注 ... ...

2024.06.27

READ

雜誌 | 2026.03

熱門內容 POPULAR

01

如何跟客戶說，我們漲價了？

02

與未來的自己有約

03

如何和不熟的人聊天

04

用品牌讓團隊看見未來

05

成功業務人員的十個秘密銷售技巧

06

精準找對人，該如何問問題？

07

心理學家教你如何提高魅力

08

去想下一步的下一步，永聯打造全台最大智慧物流園區

09

運用斯多葛主義走出焦慮

10

如何鍛鍊你的心理韌性

01

每位員工都是業務員

02

如何和不熟的人聊天

03

面對挑戰，要回到本質思考

04

不要把自己跟公司畫上等號

05

創造快速勝利，但要耐心變革

06

一隻龍蝦的啟示

07

網址決定公司輸贏

08

如何處理公關危機？

09

避開七個社交地雷

10

蘋果將ＡＩ大腦外包