熱門：管理知識、線上課程、管理領導、團隊合作、主管帶人、溝通技巧、領導力、創新、留住人才、經營管理

首頁 > 人力資源 > ＩＴ主管的新挑戰

資訊科技

ＩＴ主管的新挑戰

EMBA雜誌297期 / EMBA雜誌編輯部

2011.04.29

公司對ＩＴ的需求比以往更為強烈。隨著各事業部要求從ＩＴ部門獲得更多價值，ＩＴ主管們面臨著新的困難。

本文未開放，全文請見EMBA雜誌297期

標籤．科技能力、高階主管

回文章專區

相關文章 ARTICLES

變革管理通用汽車的第一位女ＣＥＯ

二○一四年一月，芭拉（Mary Barra）當上美國通用汽車（General M ... ...

2016.11.10

READ

團隊合作向登山隊學合作

二○○四年，新加坡的辛怡懷與李珍，組成了聖母峰登山隊，號召有興趣的一般女性民眾加 ... ...

2016.12.09

READ

問問題，讓你學更多優秀主管的超能力：提問

小孩透過問一百個問題，認識這個世界，但這個能力卻經常隨著年紀增長，而逐漸消失。主 ... ...

2023.04.27

READ

DDI顧問公司副總裁佩士讓人才早一點上場

為什麼公司的領導人才總是不足？該如何判斷誰才是值得投資的潛力領導人？公司又該 ... ...

2017.01.26

READ

不只是領導部屬向上管理，向旁管理

除了向下管理部屬以外，要成為一位優秀的領導人，還應磨利向上管理上司，以及向旁管理 ... ...

2017.07.19

READ

領導教練領導力的七個建議

真正的領導人懂得激勵團隊，創造一個有助於大家共同成長的環境。 ...

2020.07.30

READ

雜誌 | 2026.10

熱門內容 POPULAR

01

如何判斷，才能做好決策？

02

運用斯多葛主義走出焦慮

03

如何聽出對方的心裡話

04

百年標準，迎戰六大轉型

05

稻盛和夫如何帶領日航意識改革，走出破產危機？

06

心理學家教你如何提高魅力

07

柯達帝國消失的真正原因

08

看見別人還沒看見的未來

09

如何跳出陷阱，更會看數字？

10

蘇格拉底也認同的ＡＩ讀書法

01

練習與不確定共存

02

ＡＩ不只是船堅砲利

03

傳奇領導人赫塞本的領導旅程

04

不要為五％的人設關卡

05

經營公司的三個百萬元建議

06

運用斯多葛主義走出焦慮

07

下達任務，應假設對方一知半解

08

如何跟客戶說，我們漲價了？

09

成功業務人員的十個秘密銷售技巧

10

稻盛和夫如何帶領日航意識改革，走出破產危機？