熱門：管理知識、線上課程、管理領導、團隊合作、主管帶人、溝通技巧、領導力、創新、留住人才、經營管理

首頁 > 人力資源 > ＩＴ主管的新挑戰

資訊科技

ＩＴ主管的新挑戰

EMBA雜誌297期 / EMBA雜誌編輯部

2011.04.29

公司對ＩＴ的需求比以往更為強烈。隨著各事業部要求從ＩＴ部門獲得更多價值，ＩＴ主管們面臨著新的困難。

本文未開放，全文請見EMBA雜誌297期

標籤．科技能力、高階主管

回文章專區

相關文章 ARTICLES

一零四資訊科技公司人力資源處協理江錦樺如何吸引更多應徵者？

我們公司前一陣子想要招募一些新世代員工，加入研發製造部和行銷部，結果投履歷的人相 ... ...

2024.01.31

READ

前晶華酒店集團人資長劉富美如何進行困難對話？

最近正值績效評估季節，主管必須對部屬的表現給他們回饋。我明明知道有幾位部屬的表現 ... ...

2024.11.28

READ

台灣大哥大資訊長蔡祈岩ＨＲ與ＩＴ部門應該合併嗎？

微軟在二○二五年「工作趨勢指數」報告中，提出一個值得思考的方向：當人類與ＡＩ代理 ... ...

2026.10.28

READ

不只是領導部屬向上管理，向旁管理

除了向下管理部屬以外，要成為一位優秀的領導人，還應磨利向上管理上司，以及向旁管理 ... ...

2017.07.19

READ

領導教練領導力的七個建議

真正的領導人懂得激勵團隊，創造一個有助於大家共同成長的環境。 ...

2020.07.30

READ

兩個教練技巧用一對一會議提升部屬的問題解決力

想要提升部屬解決問題的能力，成功達成目標，不妨善用一對一會議的力量。透過會議中的 ... ...

2021.11.29

READ

雜誌 | 2026.11

熱門內容 POPULAR

01

人，真的可以改變嗎？

02

如何判斷，才能做好決策？

03

餐廳裡的科技戰

04

你的知識，正在被ＡＩ吃掉

05

跟著客戶一起長大

06

好故事，如何讓人採取行動

07

ＡＩ時代，宜家的人才豪賭

08

【專訪影音】兩個神奇問句，幫助你減少工作焦慮！

09

和不合拍的人，也能好好合作

10

ＨＲ與ＩＴ部門應該合併嗎？

01

【專訪影音】兩個神奇問句，幫助你減少工作焦慮！

02

人，真的可以改變嗎？

03

如何判斷，才能做好決策？

04

運用斯多葛主義走出焦慮

05

專訪全拓工業董事長吳崇讓：讓每個人都是董事長

06

餐廳裡的科技戰

07

你的知識，正在被ＡＩ吃掉

08

只要我不熄火，一定可以繼續

09

百年標準，迎戰六大轉型

10

如何和不熟的人聊天