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個人管理

專訪暢銷書作者品克 Daniel H. Pink 用開闊的眼光看世界

他不是人力資源專家，但是他書中的概念成為許多人資書籍引用的來源；他不是銷售專家， ... ...

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2019.03.13

找出第一要事太忙？你需要時間製造法

每個人都知道，要將時間花在對的地方，但能做到的人少之又少。運用四個步驟、一張表格 ... ...

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2019.03.04

個人管理如何決定「要」或「不要」

面對他人的要求，以及各種機會，我們到底該接受還是拒絕？ ...

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2019.02.12

目標達成為自己找出重新啟動的日子

元旦有如地標一般，劃分出新舊年度，讓人感受到過去的一年已經流逝，新的一頁又將展開 ... ...

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2019.02.01

跳出盲點打造零偏見決策

有信心的人點子應該比較聰明？過去成功過，照做應該錯不了？小心，你已經掉入大腦設下 ... ...

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2019.01.11

職場困擾說話時被打斷，該怎麼辦

開會時，好不容易找到空檔發表意見，但話還沒說完，就被同事打斷，之後也不好意思再開 ... ...

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2019.01.02

簡單做，易重複創造期待，養成新習慣

建立習慣時，激勵人們採取行動的不是回報，而是「期待」獲得回報這件事。如何善用期待 ... ...

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2018.12.18

人際交流建立友誼，先學會問問題

任何親密、正向的人際互動，都是由「問問題」開始，再逐漸發展為穩定的人際關係。這是 ... ...

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2018.12.17

讓人更投入的關鍵好工作的六個元素

許多人認為，可以追隨自己的熱情，或者擁有優渥的薪資，才稱得上是「令人滿意」的工作 ... ...

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2018.12.13

談判技巧談判常犯的六個錯誤

大多數人常認定，談判桌上只能有一個贏家，忽略了其他變通的方式或合作的可能，想要讓 ... ...

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2018.11.21

拓展人際關係社交達人的四個做法

如何在社交場合拓展人際關係？聚會裡擅常社交的人，通常具備以下四種特徵... ...

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2018.11.05

調整心態四步驟主管離職我該怎麼辦？

面對傑出領導人的請辭，第一個受到衝擊的，往往就是團隊成員。在主管離職後，員工應該 ... ...

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2018.10.24

爭吵不能解決問題別將溝通變成辯論比賽

職場上，一不小心，討論就會變成爭吵，甚至造成難以彌補的傷害。究竟該如何表達自己的 ... ...

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2018.09.18

個人管理新官上任，不超載工作法

你剛獲得升遷，成為新主管，在收到許多道賀之後，你遇到了一個困難：你的行事曆上沒有 ... ...

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2018.09.08

改善工作環境三個方法，舉發惡同事

每次都到截止日期前，才纏著別人協助自己完成工作；喜歡在背後說長道短，離間同事之間 ... ...

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2018.08.15

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雜誌 | 2019.11

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