01
特斯拉的新「醜」車
02
看見顧客內心的小孩
03
新的一年，主管必做八件事
04
做小貨色裡的大貨色
05
業務人員的獎金該如何發放？
06
三大步驟，讓粉絲牢牢黏住你
07
讀書會，人才培育最有效的行動
08
把球傳給顧客
09
黑手工廠變身智慧製造典範
10
如何幫助別人真正改變
打造創新ＤＮＡ
如何降低危機的殺傷力
有一種病叫作「大企業病」
虎媽翻轉公司記
談出部屬的超能力
如何運用私董會解決團隊問題？
百分百輸入，百分百學習
重點不是點子，是實驗
用透明扭轉健身產業的形象
如何說打動人心的故事
