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成交由催化改變開始如何向愛斯基摩人推銷冰塊

如果你要向四周都是冰的愛斯基摩人，推銷生活用的冰塊，你會怎麼做？當顧客不想改變現 ... ...

2024.02.27

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問題推不動，效率太低落？原來，關鍵就在摩擦力

過時的規則、繁複的流程，每一個步驟都在拖累你的效率，你是否也覺得工作中充滿各種障 ... ...

2024.02.27

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非暴力溝通化解衝突的溝通魔法

在面對挑戰時，你的團隊中常出現哪一種對話？是「你怎麼會出這樣的錯？」還是「我們怎 ... ...

2023.11.30

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個人管理別被「微壓力」打敗了

因為同事沒有達標，週末只好加班，想辦法補足團隊的缺口；因為時間真的不夠，只好繳出 ... ...

2023.09.27

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群文國際顧問公司總經理何文堂當同事變部屬，新手主管如何帶領團隊？

我在公司的行銷團隊工作十年了，最近被升為主管。這是我第一次擔任管理職，以前玩在一 ... ...

2023.01.30

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熱門話題中國年輕世代的躺平文化

中國年輕世代有兩大趨勢：躺平文化，以及偏好在地品牌。想在中國市場保有地位的企業， ... ...

2022.12.28

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宏遠興業公司總經理葉清來凡打不倒我的，必讓我更強壯

六年前葉清來獨排眾議到美國設廠，但因高昂的成本結構，爭取不到訂單。葉清來如何在困 ... ...

2022.06.30

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要將○○變成△△需要什麼？不給建議，而是幫對方整理思考

當部屬、朋友、同事提出困擾，向你尋求意見時，不要急著開始提供意見。先傾聽，再透過 ... ...

2022.01.25

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凱馨實業總經理鄧學凱用科技養土雞，用品牌賣土雞

運用數據科技、豐田式管理，再加上從汽車品牌，所獲得的刺激和靈感，鄧學凱把賣土雞這 ... ...

2021.11.29

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前雀巢大中華區人力資源資深副總裁陳雲雀如何協助績效不佳的員工？如何管理員工？

我是一家科技電子業的主管，公司最近在進行年底的績效面談。我想讓績效不太理想的團隊 ... ...

2020.12.01

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勇敢說不做得更少，但做得更好

如果不先了解需要留下來的是什麼，就無法放掉不夠重要的事物。 ...

2019.08.01

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人力資源三個問題，找到高ＥＱ人才

不論是對個人或企業，情緒商數（ＥＱ）都將是創造差異化的關鍵。怎麼做，才能找到高Ｅ ... ...

2019.05.01

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讓人更投入的關鍵好工作的六個元素

許多人認為，可以追隨自己的熱情，或者擁有優渥的薪資，才稱得上是「令人滿意」的工作 ... ...

2018.12.13

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網飛共同創辦人兼執行長海斯汀少做決定，成為更好的領導人

盡量不做決策、要求絕對誠實，海斯汀如何將網飛，打造成影視產業的新一代霸主，成為全 ... ...

2018.09.06

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臺中榮民總醫院院長許惠恒用豐田式管理，啟動成長

精實管理、目視化管理、異常管理，這些企業內常見的做法，如何在手術房裡發揮作用？如 ... ...

2017.03.30

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雜誌 | 2024.11

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