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共享三大行動原則團隊合作原則有哪些？你的團隊合作是進行式嗎？

團隊合作不是一個動作，而應該是進行式，朝共同目標前進，並且隨情況靈活變化。最強團 ... ...

2021.04.28

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掙脫思想僵化的枷鎖反思，像科學家一樣思考

在今天不斷變動，危機四伏的時代，只聽支持自己信念的話，會使人毫無應變能力。暢銷書 ... ...

2021.02.25

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個人管理別再急著給建議

「這個你應該這樣做啦……」，「你有試過Ａ方法嗎……」，「你乾脆把這個改掉……」。 ... ...

2021.02.25

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個人管理如何和不熟的人聊天

有些可能認為，工作上的聊天不太重要。事實上，很多升遷機會、合作關係，都是透過聊天 ... ...

2021.01.28

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立本台灣聯合會計師事務所副總經理吳育宏提案後，客戶冷掉了怎麼辦？

我提案給潛在客戶後，一個月過去了，一部分客戶說公司還在評估；另一部分則是說，已呈 ... ...

2020.10.29

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遠傳電信總經理井琪數位轉型，溝通是最大關鍵

轉型的重點不只是科技或系統，而是心態的轉型。員工必須從心裡了解自己為什麼轉型，才 ... ...

2020.09.29

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反思性探詢教練那個人，不是教練那個問題

許多人在教練時不斷想：「我要如何問對的問題？」事實上，教練的重點在人，不在問題。 ... ...

2020.08.31

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編輯部報告我聽到你說……

有一次我有一個機會，陪同一位跨國企業退休的高階主管，到一家公司開策略會議。我原本 ... ...

2020.08.31

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鏡子問題，窗戶問題十個問題，讓棘手談判變圓滿

談判時，別只是用釣竿釣魚，而是要用漁網捕魚。有哪些鏡子問題，可以讓你更了解自己 ... ...

2020.07.30

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創新實務用十五萬通電話抗疫

年初，疫情襲擊印度泰米那都州（Tamil Nadu）時，全州八千萬人有著各式各樣 ... ...

2020.07.30

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暢銷書作者邦吉史泰Michael Bungay Stanier 【專訪】成為更好的教練型主管

暢銷書作者邦吉史泰Michael Bungay Stanier ...

2020.07.10

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專訪暢銷書作者邦吉史泰Michael Bungay Stanier 趕走你的建議怪物

習慣給建議，可能會解決錯的問題，還可能削減部屬的能力和信心。你心中住著哪種建議怪 ... ...

2020.07.01

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專家嚴選！十四個問題，讓面試更深入

面試時，應徵者的回答常常很表面或經過修飾，讓你不知道，到底誰才是適合公司的人選。 ... ...

2020.06.30

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豪成科技公司一個人的讀書會用EMBA雜誌和自己對話

運用EMBA雜誌裡的管理小工具，領導人可以和自己對話，引導團隊思考，成為部屬的 ... ...

2020.06.30

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學習者心態像玩家一樣勇敢

環境快速變動，今天，企業主管必須像一個玩家、新手，或孩童一樣，好奇、勇敢，不斷探 ... ...

2019.12.20

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雜誌 | 2025.04

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