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熱門話題好好感謝一下員工！

農曆年就要到了，員工辛苦工作了一年，你想好要怎麼感謝他們了嗎？是要給獎金？還是贈 ... ...

2021.01.28

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創新創業兩個工具，讓點子成真

創新存在著一個弔詭的現象。當創新的想法越新奇、極端，或者帶有風險時，就越難獲得創 ... ...

2021.01.28

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雲坦數位公司保立答平台把買保險變得更簡單

當今天的年輕人想買份保險，可以不用再到處問人，再花時間比較了，保立答平台幫用戶整 ... ...

2020.12.31

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資廚管理顧問公司iChef共同創辦人程開佑設立北極星，發揮駭客精神

二○一二年成立的iChef，近年來穩定成長，餐廳客戶數超過八千家。面對環境的變動 ... ...

2020.12.31

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前雀巢大中華區人力資源資深副總裁陳雲雀如何協助績效不佳的員工？如何管理員工？

我是一家科技電子業的主管，公司最近在進行年底的績效面談。我想讓績效不太理想的團隊 ... ...

2020.12.01

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台灣Jins總經理邱明琪「試行錯誤」是一種日常

重視團隊，而不是個人；強調顧客，而不是業績，這樣的主張，讓台灣Jins創下全球平 ... ...

2020.12.01

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個人管理別說太多「對不起」

長期以來，你都是扮演道歉者的角色嗎？溝通顧問克拉默（Andrea S. Kram ... ...

2020.12.01

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張量科技公司拉近企業與太空的距離

縮小衛星馬達的體積與重量，張量科技希望讓衛星執行太空任務更有效率，也讓更多企業能 ... ...

2020.12.01

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ＢＮＩ國際商會台南大貴分會一場跨界的創新讀書會 EMBA雜誌讀書會為成功找方法

BNI一群來自不同產業的領導人和專業人士，每個月聚在一起舉辦EMBA雜誌讀書會。 ... ...

2020.12.01

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克蘭詩公司台灣分公司總經理陳素慧員工投入，是最巨大的力量

二○一五年，陳素慧接下克蘭詩台灣分公司總經理一職，當時公司正面臨業績下滑，以及團 ... ...

2020.10.30

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說出刺耳真相你會給建設性批評嗎？

部屬工作表現不佳，你想跟他說，但又怕傷了他的心？一項研究顯示，超過七成的員工希望 ... ...

2020.10.30

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7大誤區X3大原則將績效管理融入日常工作

為什麼目標設定好了，團隊也定期開會溝通，結果還是離目標有一大段差距？麥肯錫顧問指 ... ...

2020.10.30

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阿爾伊公司台灣分公司ＲＥ紅包把客人變成貴人

經營實體店的店家，往往只能單打獨鬥，來獲得顧客注意，ＲＥ紅包建立平台，邀請店家結 ... ...

2020.10.30

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立本台灣聯合會計師事務所副總經理吳育宏提案後，客戶冷掉了怎麼辦？

我提案給潛在客戶後，一個月過去了，一部分客戶說公司還在評估；另一部分則是說，已呈 ... ...

2020.10.29

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策略 = E×mc² 一個公式打造致勝策略

想從變動與紛亂的環境中勝出，公司需要一套致勝策略。運用策略相對論公式，檢視公司與 ... ...

2020.09.29

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雜誌 | 2024.09

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