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轉型創新研討會轉型的開關永遠開啟

科技推陳出新，環境不斷變動，企業該如何用轉型和創新，回應這個全新的時代？ＥＭＢＡ ... ...

2018.11.01

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一之軒食品讀書會範例：一之軒食品從主管到麵包師傅，都愛學習

由總經理擔任「總學習長」，帶頭營造組織學習的風氣，一之軒在不到兩年的時間內，便將 ... ...

2018.11.01

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打造你的個人品牌迎接「化興趣為事業」的時代

不想讓機器人取代你的位置？你必須用力玩樂，擁有好奇心，透過興趣，為自己打造獨一無 ... ...

2018.10.26

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編輯部報告補修玩樂學分

學生時代，如果老師曾經在你的學期末評語上寫著：「善解人意」，恭喜你，你擁有了未來 ... ...

2018.10.23

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擁抱主人翁意識打造一支強力團隊

只是將人員湊在一起，組不成一支好的團隊。優良團隊的真正秘方，包含觀點的多樣和歧異 ... ...

2018.10.11

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彭智彬顧問主答／編輯部撰文職場新鮮人要先學什麼？

職場新鮮人進到公司後，一定要先讓他們學會哪些事情？主管和公司同仁的時間有限，面對 ... ...

2018.09.14

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決策早一點，行動快一點速度是一種習慣

在變動劇烈的時代，公司不僅要快速掌握新趨勢，大膽決策，迅速行動，更必須將快速當成 ... ...

2018.08.29

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編輯部報告你看起來棒極了！

多年來，我有機會和全球第一領導大師葛史密斯（Marshall Goldsmith ... ...

2018.08.18

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改善工作環境三個方法，舉發惡同事

每次都到截止日期前，才纏著別人協助自己完成工作；喜歡在背後說長道短，離間同事之間 ... ...

2018.08.15

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顧客關係請顧客打分數的藝術

近年來，請顧客打分數越來越被企業當作低成本的管理方式，但這存在著幾個問題。 ...

2018.08.09

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逆轉勝銷售策略克服銷售人員的夢魘：拒絕

「我不需要」、「我們沒有預算」、「我們暫時不考慮」......面對顧客的各種拒絕 ... ...

2018.08.07

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變革管理五步驟化解抗拒，讓變革成真

只有當團隊的成員願意改變，公司的變革才可能成功。只有當變革能連結到員工每天的工作 ... ...

2018.07.30

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正確的自我對話你怎麼說，決定你怎麼想

如果一個人的自我對話，會影響他對自己的評價，那我們可否換一種說話方式，提升自我評 ... ...

2018.07.08

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女性領導人細心，但不要瞎操心

反覆回想發生過的事件、過度解釋外在事物和自身的關聯，而這並不是細心，反而比較像是 ... ...

2018.06.15

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高績效人才的滿分工作法如何安排優先順序

在安排優先順序時，往往會考量「緊急度」、「重要性」。但管理顧問松本利明認為，不妨 ... ...

2018.06.12

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雜誌 | 2024.11

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