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能力發展打造優秀的第一線主管

第一線主管影響了公司八○％的員工，是大多數員工主要接觸的領導階層。他們對生產 ... ...

2017.01.31

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意義與肯定解開動機背後的秘密

許多公司都認為，提供金錢誘因能讓員工更投入工作，但獎勵結束後，往往一切又歸於平 ... ...

2017.01.30

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企業改造徹底發揮切斷力

他切斷因循守舊，切斷苟且做法，將原本面臨危機的三住集團，進行大幅重整，讓公司脫 ... ...

2017.01.27

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荷蘭商聯想公司台灣、香港、澳門區總經理陳泰麟要說更多創新的故事

在一片價格戰的個人電腦市場中，他以創新作為應戰武器；在伺服器業務中，則鎖定高階利 ... ...

2017.01.26

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創新產品紅遍天二○一六年日本十大暢銷商品

二○一六年的日本流行風潮，宣告著「智慧型手機優先」時代來臨。除此之外，食品、日 ... ...

2017.01.26

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DDI顧問公司副總裁佩士讓人才早一點上場

為什麼公司的領導人才總是不足？該如何判斷誰才是值得投資的潛力領導人？公司又該 ... ...

2017.01.26

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群仁管理顧問公司總經理馮仁厚主答／編輯部撰文如何留住新進員工

為了推動公司轉型，前一陣子我們從不同產業招募了幾位新進員工。他們在完成工作訓練之 ... ...

2017.01.26

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專訪資深教練柯瑞恩建立安全的對話環境

當一個公司建立起教練文化，同仁將會自在地互相給予回饋和接受回饋，不斷改善和提 ... ...

2017.01.24

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解開難題為自己設計更美好的人生

「我要的是什麼樣的人生？」對任何人來說，這都是個艱難的課題。 ...

2017.01.20

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領導教練領導哈雷機車的經驗談

有哪一家公司的顧客，會把公司的商標刺青在自己的手臂上？除了哈雷機車（Harley ... ...

2017.01.19

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擋住優步亞洲年度商業風雲人物

富比士雜誌（Forbes）日前選出了二○一六年亞洲商業風雲人物：中國「滴滴出行」 ... ...

2017.01.19

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提升績效提升銷售績效的三個訣竅

一般來說，銷售團隊中有二○％的銷售人員是績效最優者；二○％是績效最差者；其餘六○ ... ...

2017.01.18

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請教員工別讓好點子離家出走

一九八○年早期，迪士尼公司的年輕動畫師拉薩特（John Lasseter）積極向 ... ...

2017.01.17

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處事應對面對職場討厭鬼的方法

辦公室裡，總有些人喜歡在背後說長道短；有些人則是以踩別人的地雷為樂。工作上碰到這 ... ...

2017.01.17

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排行榜 2016年度最佳商業好書

經濟學人雜誌公佈二○一六年年度最佳好書，經濟與商業類書籍共有六本入選： ...

2017.01.16

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雜誌 | 2025.04

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